En Casa de Gobierno, el gobernador Osvaldo Jaldo encabezó la firma del acuerdo salarial entre la UATRE y la ACNOA, que establece un incremento del 34,33% para los trabajadores del sector citrícola. La medida apunta a garantizar el desarrollo de la zafra de limón en un contexto económico y climático complejo.
El entendimiento fue alcanzado tras intensas negociaciones y contempla una cláusula de revisión atada a la inflación, con el objetivo de resguardar el poder adquisitivo de los trabajadores. Además, se destacó el impacto positivo que tendrá en la economía provincial, en una actividad clave para Tucumán.
Desde el sector empresario, el titular de ACNOA, Roberto Sánchez Loria, calificó el acuerdo como “justo” y valoró el diálogo entre las partes, mientras que desde el gremio, el delegado regional Germán Ferrari señaló que, si bien no cubre todas las expectativas, representa un avance en un contexto difícil.
Nuevos valores salariales
De acuerdo al convenio y a lo informado por UATRE Tucumán, las nuevas escalas quedan establecidas de la siguiente manera:
– Maleta (corte a tijera): $1.300
– Maleta (corte a mano): $840
-Jornal diario peón general: $40.300 (garantizado)
– Sueldo mensual peón general: $1.007.500
Estos valores reflejan la actualización lograda en paritarias y marcan una mejora respecto a la temporada anterior, donde el jornal rondaba los $30.000.
Nuevo beneficio para los trabajadores
Uno de los puntos destacados del acuerdo es la incorporación del Día del Trabajador del Citrus, que se celebrará el 7 de agosto y será pago para todos los trabajadores del sector, un reclamo histórico del gremio.
El acuerdo llega luego de semanas de tensión y protestas por parte de los trabajadores, y se presenta como una herramienta clave para sostener la actividad citrícola, uno de los motores productivos de la provincia.
